小村趣事 陈东小说 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2004

导演:

评论:

  • 梅梅 7小时前 :

    2.5;等索伦蒂诺哪天能退出费里尼阴影,可能就是他精进之时;最高亮的台词依然围绕费里尼——“拍电影是为了逃离现实”,其实原话是“我之所以去拍电影,是因为我不会干别的。”

  • 芙菡 2小时前 :

    四年里唯一一部和大家一起去影院看的,也是最后一部电影,具有里程碑意义。永远珍藏。

  • 经采莲 6小时前 :

    标准套路的动画(褒义),大盗集团各有所长分工明确,最大的好人反而是最大的坏人,一见钟情,反转再反转,毛茸茸的动物。把这些经典的元素和桥段做好也是一种明智的拍法。食人鱼情急之下开嗓大秀歌喉那里有笑到。

  • 韵柏 7小时前 :

    3D版,2022年5月14日19:45於萬達佳永盈熙廣場5號廳。

  • 邰诗槐 0小时前 :

    太精彩了。

  • 陶祺然 2小时前 :

    如此私人的青春追忆,本片无论是运镜还是音乐的使用都反而是索伦蒂诺近年来最为克制的一部,但却并没有妨碍他塑造一个又一个鲜活角色与各种饱满而复杂的情感,让这样一个前后基调相差巨大的故事没有丝毫的不适感,可能这就是真实的力量吧

  • 芮闲静 1小时前 :

    2.5;等索伦蒂诺哪天能退出费里尼阴影,可能就是他精进之时;最高亮的台词依然围绕费里尼——“拍电影是为了逃离现实”,其实原话是“我之所以去拍电影,是因为我不会干别的。”

  • 缑希彤 0小时前 :

    好多不合逻辑的世界观设定 但看个乐子还OK

  • 鄂未央 9小时前 :

    喜欢开场的那段,从文本到分镜,快准狠且有趣地做出了人设,后面实在是太套路了,主题也很无聊,团伙角色沦为模糊背景。

  • 馨敏 8小时前 :

    全员坏蛋真的很酷!看的是国配,秦昊老师的配音深得我心,大坏狼一举打败灰太狼成为我心目中最有魅力的狼。这个画风将酷炫和可爱都一把子拿捏住了,讲故事的节奏堪比隔壁「密逃2」,尽管牺牲了一些人物的心理过度,但看完一整个爽快淋漓就完活儿啦!

  • 沈文姝 2小时前 :

    一个伪善的人往往比真坏的人还恶心。

  • 潍轩 8小时前 :

    索伦蒂诺为什么能火无疑是本世纪欧洲影坛最大谜团。让我想起了血气方刚的少年时代爱不释手的那本杂志:《萌芽》。

  • 汗奇玮 5小时前 :

    我就喜欢这种风格的动画片,奈何豆瓣向来不待见。上一部这么好看且低分的是智能大反攻

  • 隗学名 1小时前 :

    索伦蒂诺的电影很擅长用神迹时刻来提升电影的情感层次,尤其在《年轻的教宗》里对神迹的应用达到了最佳,而本片索伦蒂诺却减少了对这种神迹的应用,他回到故乡重新审视自己的少年时代,那些隐秘的伤心往事和成为导演的铺垫之路都在那不勒斯的海水中慢慢浮现。电影很私人,涉及导演自我往事的映射,也因此很轻柔。费里尼和马拉多纳,分别在电影技法上和往事中像两尊神像是精神的图腾也是模糊时光的印证。上帝之手的隐喻潜藏了所有对命运的唏嘘,而在离乡的路上,少年的心绪和时光也一去不再复返。但这部电影对于索伦蒂诺来说所表达的还差很多,甚至有些对索伦蒂诺电影的重复审美疲劳。

  • 栾静柏 0小时前 :

    结构完整不代表没有新意,过于套路化的剧情设置才是问题所在。反英雄的人设是很可爱,就是可惜整体俗了点。 不过,那只狼真的,还挺香的……(

  • 栋运 2小时前 :

    鸡汤味儿有点重,不过我还蛮喜欢这个可可爱爱搞笑又温暖的故事的,比看过的很多团队犯罪片儿都有意思,4.5

  • 路灵寒 4小时前 :

    既然承认只擅长“看”,那可能不应该拍自己的故事,因为自我缺席,看到的东西再精彩也根本无甚可讲。能把一个那不勒斯故事拍的难看到尴尬的程度,叹为观止了。

  • 滑若雁 5小时前 :

    呀!!!是我今年看过最可爱最开心的动画电影了!!!(在经历过《精灵旅社4》的失望后再看这部就觉得实在是太愉快了!)虽然故事内核和人设都与《疯狂动物城》有无法忽视的相似之处,且完成度和世界观肯定没有前者那么完美。但完全掩盖不住一些小细节的加分和每一处可爱的反转给人带来的愉悦感!和《疯狂动物城》相比,这部在削弱了世界观和故事性的同时,加强了很多角色间的情感联系和角色特征,会让人更容易被各种小动物的cp感和个性打动。全程都在快乐地嗷嗷叫,可能我真的太吃小动物这套了🥺

  • 美冰 3小时前 :

    算是合格的爆米花电影吧,好人和坏人的一线之隔,这个主题说深了可以很黑色,说浅了又有点太天真。身边的小朋友一直在问他妈妈:他们到底是不是坏人呀?为什么就变好人了呀?

  • 母嘉年 4小时前 :

    那不勒斯的一曲傷感讚歌,总是彻夜不眠之后的黎明景象最为动人

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved