jk漫画下载头像是粉头发的 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 内地 2014

导演: 陈好   

剧情介绍

  菲利普三十岁,发现自己已经开始脱发。这位晚熟的音乐家,觉得脱发是一件非同小可的灾难。皮肤科医生告诉他,惟有他的父亲能告诉他,还剩下多长时间会秃顶:似乎每个家庭的男人,秃顶的年龄都一样。菲利普于是回到故乡,想知道父亲彻底秃顶的年龄——也就是他自己的。

评论:

  • 曾听南 1小时前 :

    和《杨之后》一样探讨科技与人的情感主题。感觉这样的类型更适合做成《黑镜》小而美的故事,做成电影反而冗长。

  • 骏禧 0小时前 :

    6/10

  • 犁羽彤 8小时前 :

    以爱之名,让爱延续

  • 相丽玉 1小时前 :

    通篇大特写,一演二,阿里的演技可圈可点。每个微小的表情的细腻且完美。

  • 逄笑萍 2小时前 :

    滚导之前驳斥斯科塞斯关于漫威的言论时候说“那是他还没看过我拍的电影” 显然放开了制作预算和尺度限制的滚导在自杀小队尽显了自己的“视听风格” 而关于这到底是艺术还是“财富密码”的争论将持续下去 但对这一套于我是满足的 至少从开场一首“those are people who died”伊始 自杀小队就比银护而言更与cinema重叠

  • 霜安娴 7小时前 :

    那锁住我生命的沉重枷锁

  • 腾家 6小时前 :

    今夜为斯塔罗流泪

  • 西门长娟 7小时前 :

    哈莉自救的花,雨中出征的从隐到现,bgm锦上添花;有特俗套的亲情、友情主题,可就是挺好看的,还有一句话的同性mliton爱。杀小孩的总统被哈莉杀了,可同样杀小孩的peacemaker和黄鼠狼却都害妹死……期待续集电影!

  • 褒绿凝 8小时前 :

    虽然文本有些僵硬但也不乏巧妙,意识形态内核不可深究,却比前作要好出不少

  • 蔚鹤 2小时前 :

    所有人都看不出破绽

  • 瑞晖 5小时前 :

    如果娱乐电影都能有这个水准就好了。//美学跟《王牌特工:特工学院 》是一卦的,血腥暴力的场景都处理得有想象力。//一个意外赠送,才看完整季《火线》没多久,居然就看到了“Stringer”的扮演者领衔主演的电影。

  • 霞初 0小时前 :

    生离死别也是一场自己对自己的战斗。Ali的演技令人折服,最后两个Cameron在阁楼里相遇的那一刻,2号的眼神太有戏了。

  • 辟沛白 8小时前 :

    这么尬的笑点你们也笑得出来?所谓的嘲讽美国,不过就是“对,爷就这b样,但爷不改,爷知道你看不惯我,但是你也干不掉我,不仅干不掉我,你还得靠着我”。后半小时揭露美国阴谋+大战海星倒是支棱起来了,结果哈莉一句米尔顿又给打回了原型。要我说,滚导还是别拍3了,巧克力的味的屎它也是屎啊。

  • 林曦 0小时前 :

    前有老鼠拯救漫威(复联四),现有老鼠拯救DC,妙啊

  • 珍彩 6小时前 :

    本来想着可以不抱罪恶感地死去也挺好的,还是看得难受。

  • 营华清 9小时前 :

    这无疑是目前为止整个颁奖季最令人动容的作品之一。金球奖男主入围确定,奥斯卡男主入围预定,看来马赫沙拉阿里依旧稳若磐石。电影从「克隆人」的主题切入,却并没有过多炫目的科技加成(对那种眼花缭乱的东西我们已经审美疲劳了)。看似探索未来,实则在科幻与AI外壳的包裹下依旧是对生与死、原生家庭和父爱的探讨。在生死边缘面对「另一个自己」,究竟该何去何从?一曲天鹅挽歌,唱出的是对生存的向往,对家人的不舍和对死亡的无奈。挽的是人,歌的是情。若换做我们,此时此景,也会很难抉择。不得不点赞马赫沙拉阿里的表演,沉着大气,对人物性格解读充分,对角色的拿捏恰到好处。黑哥男配已经拿到手软了,期待本季能够击败马达史皇加菲小李子卷福等一众大咖,拿个男主扬眉吐气一把。拭目以待。(原来黑人之间的调情,只需要吃掉她一块巧克力即可)

  • 箕新觉 8小时前 :

    Cameron流着眼泪微笑

  • 逢如南 5小时前 :

    当然了,估计还有不少人关注这部电影,原因应该和自黑有关。片中对于政治阴谋的袒露,对于美国霸权主义的嘲讽,应该会让不少美国右派的极端分子脸红吧。不过这一点其实倒不是最重要的,只是上了价值观了,属于商业片的常规操作,最值得玩味的还是喜剧手法,这个很赞。

  • 登菱凡 0小时前 :

    三星半。重复的反高潮和血浆某种程度上造成了疲惫,或许因为很久没看大场面电影了。

  • 蔚馨 9小时前 :

    哇,这个剧情脑洞真的算是很赞,从深处剖析了人性,从表层的接收“被抛弃”,到后面看到克隆体的瞬间拒绝,再到被迫接收,再到冲突的产生,再到从中发现了真实,最后欣然接受“被抛弃”,嗯,真的挺震撼的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved