剧情介绍

  一个是奋进向上,为了支持整个家庭生活和男友学费而拼命工作的女孩曾善美(林依晨 饰),一个是不学无术,终日做着有钱人的白日梦而坑蒙拐骗的男生法兰克(郑元畅 饰)。因为同租的关系,二人的生活牵扯到了一起,为生计所迫开始了一段吵闹的同居生活。法兰克为了还高利贷,欺骗善美弄丢了他母亲遗留的价格高昂的戒指,逼她尽快还钱。然而相处时间长了,两人日久生情,法兰克看到善美的善良,善美的奋进,善美的坚持和不放弃,内心身为触动。痛改前非的法兰克成了善美背后默默付出她的人,暗暗努力改变成善美心目中理想的形象,而表面上,他仍旧表现出松散烂漫的样子。直到恩浩(张睿家 饰)开始对善美展开追求,这种平衡的局面被打破。法兰克自觉无法给予善美优越幸福的生活,蒙生了退出的念头…

评论:

  • 卫品如 4小时前 :

    被做手脚的天平⚖️大家都知道,但没人说话。

  • 乜晓桐 9小时前 :

    但听到满场笑声大概也知道包袱抖响了

  • 宛莹白 6小时前 :

    这种名字起的要么太没自信要么太没良心了(wuru经典)

  • 卫子明 2小时前 :

    马丽这角色完全可以换个颜值高点的。(也不至于每次给到马丽都要自带圣光。)

  • 振成 4小时前 :

    伟大的喜剧其实都是悲剧,这部剧只能说是无聊剧

  • 升裕 1小时前 :

    春节档就应该是喜剧电影的主场,大过年的整那么多严肃的东西有什么用?作为一部含腾量为零的开心麻花电影,能卖到这个程度也得多亏各位同行谦让,非得塞一大把主旋律进春节档,也只好让仅剩的喜剧独苗脱颖而出。作为一部本土化改编电影,整体而言中规中矩。看得时候不觉得有什么,看完之后又想了一遍才发现魏翔的表演十分成功,他对角色的理解与演绎达到了一个很高的水准,放在开心麻花所有电影中,都属于上层,若能有幸提名表演奖,都不会令人觉得讶异。反倒是从前总能精准抓住角色的马丽这次饰演的女明星多少有些不太适合已经日渐发福的她。

  • 包尔风 6小时前 :

    4。一个成功的老板是如何平衡的。绝佳的节奏

  • 司马玲珑 5小时前 :

    为了维持平衡,需要在天平下放颗子弹。这很牛b

  • 乘英勋 9小时前 :

    虽然我无比讨厌开心麻花,但相比韩寒的恶心程度,这部电影至少让我开心一些~#大过年的,就不要添堵了

  • 偶妍歌 6小时前 :

    好老板本身就是个伪命题 将『好』与『老板』放在天平的两端 注定是无法平衡的 上层想要达到某种目的 必定是通过子弹 通过对于下层的剥削而实现的

  • 仲孙阳曦 5小时前 :

    别跟原版比也还好,想那么多干嘛,怪费脑子的。。。

  • 德嘉悦 6小时前 :

    倒是能理解去年西班牙本土相比《平行母亲》为什么更重视这一部,确实是要有意思更多。如何在不改变资本家立场、为其粉刷的情况下,呈现其人性中不单一只有令人厌恶、不齿的层面,这是值得挺多国产电影创作者去学习的地方。

  • 司马玲珑 1小时前 :

    内核还是很悲剧的。魏成功最后真的成功了么,这更像是电影营造的一个幻梦。他以为迎来了自己人物和人生的弧光。真实的结局更有可能是稀里糊涂地献出性命。属于小人物的结局。

  • 彩玲 1小时前 :

    春节贺岁大伙高兴其乐融融已超额完成票房任务,但是魏翔,陈明昊,周大勇和黄才伦这样的演员不红,这就是畸形的中国电影市场,“这里,不适合你”

  • 慕寒梦 8小时前 :

    倒是能理解去年西班牙本土相比《平行母亲》为什么更重视这一部,确实是要有意思更多。如何在不改变资本家立场、为其粉刷的情况下,呈现其人性中不单一只有令人厌恶、不齿的层面,这是值得挺多国产电影创作者去学习的地方。

  • 律初兰 2小时前 :

    可能是我笑点太高,尬点太低吧。确实没有让我捧腹大笑,只有偶尔几个地方随着其他观众的笑声我也觉得该笑一下。而煽情的地方又让我觉得尴尬,特别是米兰的态度转变,刻意得像是夸张的舞台剧。

  • 云高驰 8小时前 :

    我怎麼覺著這老闆不錯,還幫著解決員工生活,情緒😌

  • 德振 6小时前 :

    是好笑的,尤其是翻译戏,原创的这个部分是本片最佳,全场爆笑则是三次舔刀。情感内核从原版的“爱电影”变到了“想成功”。“未成功比之成功就是再坚持一次”,戏里戏外这句话都得到了验证。

  • 乾谷翠 2小时前 :

    故事完整却也相当刻意,通过各种小事件来构造故事,第一眼给我的感觉甚至有点杰出公民内味,只能说那出平行蒙太奇很加分

  • 塞寄松 9小时前 :

    不像《魔幻时刻》那样聚焦于对电影的热爱,但比原版笑点更密集,和剧情结合紧密,在春节档尤为讨喜。其实并不比麻花其他烂片强太多,只是有了一个好剧版保障了下限。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved