乔以沫傅司年小说 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 2018

导演:

剧情介绍

  “一切手工技艺,皆因口传心授”。口耳相传的非遗传承脉络,既是历史的见证,也记录了“匠心”的传承历史。老一辈传承人无私授受教诲有道,新一代学徒弟子扣门问道砥砺奋进。每一位老匠人,都是一部在时间里坚守的鲜活文化载体,每一位作为学徒的小师傅都是“致敬匠心”传承者。纪录片《小师傅》以孩童的视角重新审视传统技艺、领略文化魅力,老匠人和小师傅在亲传亲授的模式下一起寻觅传承的踪迹,在民族文化深池中捞寻属于自己的独特回忆。 一个个小师傅与老匠人跨越年龄的沟通与对话,充满符号意义的画面与情节散落在小师傅与老匠人对传统文化的探寻过程中,那些看到的、听到的和问到的,完成了两代人与传承之间的联系。这样的联结线路上,是一颗颗炽热的匠心在跳动,体现了大国工匠刻进骨子里的非凡,也编织着公众对历史文化的集体记忆,彰显着传统文化的独特魅力。

评论:

  • 游和暖 9小时前 :

    真相大白前觉得不可理喻,觉得律师老婆和女主的对峙句句在理,真相大白后又是另一种不可理喻。

  • 芸慧 2小时前 :

    替妹妹入狱的情节有点狗血了,桑婆的表演很好。

  • 晨邦 8小时前 :

    一度想要放弃,反转后,我感觉一切情有可原了,

  • 曼寒 0小时前 :

    真是造业,看着人心梗。生活还要继续,继续哪儿有这么容易呢。

  • 琪香 1小时前 :

    背负罪恶换取妹妹的未来,这条路上无人可诉,唯有挣扎咽下。因为爱并不需要证明,更无需全世界知道,自觉值得就好。

  • 淑楠 8小时前 :

    Sandra Bullock的演技真的牛,可惜结局有点掉下来了

  • 皓锦 9小时前 :

    演技把我征服了,叙事符合逻辑。一个无意的错误,两个家庭的破坏,谁错了?谁在苦?电影有很强的悲悯之情,余味在心。

  • 苍痴香 0小时前 :

    由于节奏缓慢,剧情过度无聊,看半小时就弃剧了

  • 项筠竹 0小时前 :

    感觉有希望冲击奥斯卡,冲着布洛克的演技多给一星。

  • 束彤蕊 6小时前 :

    是一部值得探讨的有深度的电影,每个人都有自己的痛,有时候崩溃就只在一瞬之间。女主角这边关注度比较高,她挺惨的,但是男主那边也很惨呀,只能说是悲剧了。现在真的喷人的成本太低了,这事情如果是在现在发生,网上就会开始观点对立,然后开始互喷,不是证明自己是对的,而是证明对方是错的。感觉网络风气变差了唉

  • 郗巧春 6小时前 :

    选题其实还可以,故事架构有点像《三块广告牌》,问题也一样:故事线铺得太开,导致每条线讲得都不够完整

  • 璐妮 9小时前 :

    为了曾经的女神看的。剧情太痛苦了,看得很抑郁。

  • 薄念巧 6小时前 :

    一部好像谁都没有什么错的电影,但又感觉有些剧情让人感觉里面的人都被猪油蒙了心

  • 茆英杰 8小时前 :

    桑德拉布洛克版“我的姐姐”,气质粗粝沉重隐忍,然而太多似乎专为突出她实惨而刻意安排的桥段,令整部影片略显刻意匠气。得一大女主就恨不得每一场戏都用透了,然不管是鱼厂做业,还是木工活儿,都因为缺乏了生活化细节,而显得不真实。因此,女主的困境亦大打折扣。对比卡西阿弗莱克在《海边的曼彻斯特》中的处理,同为蓝领工人 ,除了安排工作场景,还有一场工友聚会戏,人物一下就立住了。回到影片,片中所有的配角都是为了烘托女主而存在,各个都成了工具人。前述因素导致,虽然影片的几个突转都安排得不错,但整体透着“反映生活却远离了生活”的气质,可惜。

  • 镜尔冬 7小时前 :

    为什么非得这样暴力驱赶啊,她也只是个孩子啊哪怕已经成年了🤷‍♀️非要采取暴力,哪怕是嘴上说着要给两个女孩腾出房间的男人在暴力闯入的时候也不是什么好人了不过是glorified的警徽暴徒罢了,条子真的不配,他的蠢货儿子们也是两个放不下daddy issue的有毒男子气概条子进入system再为这个没救的system添砖加瓦罢了 桑婆演技很绝,和另外三个女性的互动也写得好好,女性导演的作品就是令人舒适

  • 檀恨竹 6小时前 :

    是阶级不可逾越不可改变只能以命抵命的冷酷。

  • 肇哲圣 3小时前 :

    又是Sandra的一次影后级的表演。高潮在最后。

  • 许子昂 8小时前 :

    简单的坚强,简单的语言,才能讲好悲伤的故事。

  • 邹怜阳 2小时前 :

    这个演技配得上这大女主的戏,全程心疼这个角色,多希望她得到一个拥抱啊,好在最后如愿。如何被这个社会重新接纳,想起《奥斯陆,八月未央》

  • 行丹烟 5小时前 :

    我就纳闷了,这姐姐怎么看也不像杀人犯啊,我靠,果然,人不是她杀的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved